Formación de Alto Impacto: El programa definitivo de Coaching para Managers
¿PARA QUÉ COACHING 4 SUCCESS?
Este workshop tiene como objetivo crear un contexto de Equipos de Alto Rendimiento, y específicamente:
- Impulsar hábitos de excelencia, tanto en comunicación como en Performance
- Fomentar mayor dinamismo y autonomía en los equipos
- Resolver conflictos y ahorrar tiempo
- Como resultado de lo anterior, ganar foco y lograr mejores resultados cualitativos y cuantitativos
¿QUÉ ES COACHING 4 SUCCESS?
Un programa especialmente diseñado para:
- Aumentar las habilidades de Coaching de los Managers,
- Entender claramente la distinción entre Coaching, Feedback y el propio rol de Manager
- Dotar a los Managers de herramientas para poder manejar los aspectos racionales y emocionales que intervienen en la motivación y performance del equipo
¿CÓMO LO HACEMOS?
Formación de Alto Impacto: Enfoque práctico, usando “Casos de Estudio” ficticios, pero adaptados y consensuados con la empresa, para trabajar en los problemas más habituales de la organización.
Entre otras herramientas, para obtener el mejor resultado usamos:
- Role Plays observados y estructura de feedback sencilla y potente
- Herramientas de Inteligencia Emocional para entender la Motivación de cada persona
- Plantillas de Planificación de Coaching para sus equipos reales
- Herramientas de Comunicación de Alto Impacto, para crear el “espacio de Coaching ideal” para conseguir los mejores resultados
Formato Recomendado:
- Grupos máximos de 16 personas (por formador).
- 20 horas de formación
- Posibilidad de combinar formación Presencial y Virtual (Webex), siempre adaptándonos a tu caso.
AL FINAL DEL TALLER…
…los managers se llevarán (y podrán aplicar):
- Un modelo de Liderazgo Situacional para el análisis y seguimiento del performance de cada miembro de su equipo
- Un modelo de Planificación de Coaching trimestral, que les permitirá establecer los tiempos óptimos a dedicar a cada persona del equipo, y mejorar su eficiencia.
- Una herramienta de Escucha Plena que les permitirá crear el espacio de Coaching ideal con cada persona y en cada ocasión.
- Comprensión de la importancia y el impacto de hacer “la pregunta adecuada”, en cualquier relación, ya sea de Coaching o de Ventas.
- Un viaje de autoconocimiento y de comprensión de las motivaciones de los demás, que les llevará a ser, si quieren, mejores personas y mejores líderes.
¿Quieres saber más?